肇事逃逸找到人怎么赔偿

肇事逃逸找到人后，赔偿得先管人身损害赔偿这块儿。医疗费，就是实际看病花了多少算多少；误工费，按照受害人因为误工少挣的钱来算；护理费，看护理人员的劳务报酬或者同等级别的护工报酬；交通费，就是实际看病啥的产生的费用；住院伙食补助费，参考当地国家机关一般工作人员出差的伙食补助标准；还有必要的营养费等。要是造成残疾了，还得给残疾赔偿金、残疾辅助器具费这些；造成人死亡的，有死亡赔偿金、丧葬费等。财产损失方面，得赔事故造成的车辆、物品等直接损失。赔偿方式一般先是交强险在限额内赔，超出的部分肇事方按责任比例承担。要是协商不好，那就通过诉讼解决，让法院来定具体赔多少钱还有责任咋分担。
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肇事逃逸找到人后，赔偿要先包括人身损害赔偿。其中医疗费按实际看病花的钱定；误工费根据受害人因误工少挣的钱算；护理费按护理人员的报酬或同等护工的报酬来确定；交通费以实际就医等产生的费用为准；住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差的伙食补助标准；还有必要的营养费等。要是造成残疾，还得支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；造成死亡的，有死亡赔偿金、丧葬费等。财产损失方面，要赔偿因事故导致的车辆、物品等直接损失。赔偿方式通常先由交强险在限额内赔，超出部分由肇事方按责任比例承担。要是协商不好，可通过诉讼解决，由法院判定具体赔偿数额和责任分担。
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肇事逃逸找到人后，赔偿要先考虑人身损害赔偿。医疗费是按照实际看病花的钱来定；误工费是根据受害人因为受伤没办法工作，收入减少的部分来计算；护理费是按照护理人员的劳务报酬，或者找同等级别的护工需要给的报酬来确定；交通费就是实际去看病等产生的费用；住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差时的伙食补助标准；还有必要的营养费等。要是造成了残疾，那就得支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；要是人死亡了，有死亡赔偿金、丧葬费等。财产损失方面，得赔偿因为事故造成的车辆、物品等直接损失。赔偿方式通常是先让交强险在限额范围内赔付，超过的部分由肇事方按照责任比例来承担。要是双方没办法协商一致，那就可以通过诉讼来解决，到时候由法院判定具体得赔多少钱，以及责任怎么分担。比如，员工出了肇事逃逸事故，找到人后，就得按照这些规定来确定赔偿内容和方式。如果员工在事故中导致他人残疾，除了要承担医疗费、误工费等费用外，还需支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费等，先由交强险限额内赔付，超出部分按责任比例由员工承担。若协商不成，对方可通过诉讼解决。
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肇事逃逸的人被找到后，赔偿得先处理人身损害赔偿这块儿。医疗费得按实际看病花的钱来定，比如做了多少检查、用了多少药。误工费呢，就是看受害人因为受伤耽误工作少挣了多少钱。护理费得看请护理人员花了多少报酬，或者要是找同等级别的护工得多少钱。交通费就是实际去看病、复查这些产生的费用。住院伙食补助费参考当地国家机关一般工作人员出差时的伙食补助标准。还有必要的营养费也得给。要是人残疾了，那残疾赔偿金、残疾辅助器具费啥的都得赔。要是人不幸死了，死亡赔偿金、丧葬费这些也不能少。财产损失方面，像车辆、物品因为事故直接损坏的，都得赔。赔偿的时候，一般先让交强险在限额里赔，超出的部分肇事方按照责任比例来承担。要是双方商量不好，那就打官司，让法院来定到底赔多少，责任咋分。总之，出了事不能跑，该赔的都得赔，法律会给个公平的说法。
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肇事逃逸者被找到后，赔偿责任首当其冲的是人身损害赔偿。其中，医疗费按照实际的诊疗费用支出予以确定；误工费依据受害人因误工而减少的收入来计算；护理费根据护理人员的劳务报酬或者同等级别护工的报酬标准来确定；交通费以实际就医等过程中产生的费用为准；住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准执行；还有必要的营养费等。要是造成了残疾，那么还得支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；若导致他人死亡，就会涉及死亡赔偿金、丧葬费等。

在财产损失方面，要对因事故造成的车辆、物品等直接损失进行赔偿。赔偿方式通常是先由交强险在限额范围内进行赔付，超出交强险限额的部分，由肇事方按照责任比例来承担。倘若双方就赔偿事宜协商不成，那么可以通过诉讼途径解决，由法院依据具体情况判定赔偿数额以及责任分担。总之，肇事逃逸后的赔偿有明确的法律规定和流程，各方都应遵循法律来维护自身合法权益。